In unserem Kreditbereich für Wohnraumförderung vergeben wir Förderdarlehen und Zuschüsse, um die soziale Wohnraumförderung im Mietwohnungsbau und in der Wohneigentumsförderung des Landes zu unterstützen. Wir suchen zur Verstärkung einen Senior Sachbearbeiter (m/w/d), zunächst befristet für 2 Jahre.

Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Erfahrung in unserer Abteilung Mietwohnraumförderung ein!

Wir bieten:

• flexibles Gleitzeitmodell und betriebliche Altersversorgung
• gute Verkehrsanbindung
• einen familienfreundlichen Arbeitgeber
• vermögenswirksame Leistungen und mehr...

Die Stelle ist nach den Tarifverträgen für die öffentlichen Banken bewertet und Tarifgruppe TG 8+5% zugeordnet. Auf Basis der geltenden Gehaltstabelle beträgt das jährliche Bruttoeinstiegsgehalt in Tarifgruppe TG 8+5% in Vollzeit derzeit mindestens 61.493,00 EUR (unterste Berufsjahresstufe) und maximal 73.341,00 EUR (oberste Berufsjahresstufe). Die Angabe dieser Gehaltsspanne dient als Richtwert und soll eine fundierte und transparente Verhandlung über das Entgelt ermöglichen. Die tatsächliche Vergütung bei Einstellung richtet sich nach den tariflichen und betrieblichen Regelungen, den stellenspezifischen Anforderungen und den individuellen Voraussetzungen der einzustellenden Person. Insbesondere kann für die Zeit der Einarbeitung eine Eingruppierung unterhalb der betreffenden Tarifgruppe erfolgen.

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Betreuung von Investoren und WEG-Verwaltern im Mietwohnungsbau (inkl. Vertragsgestaltung und Sicherstellung)
• Strukturierung, Beurteilung und Bearbeitung von komplexen Kreditgeschäften (Darlehen und Zuschüssen) im Rahmen der Förderprogramme der L-Bank, des Landes und des Bundes
• Erstellung von Kreditvorlagen, Bewilligungen und Auszahlungen
• Bearbeitung eines eigenen Kundenkreises
• Repräsentation der Bank bei Veranstaltungen
• Projektarbeit und Sonderaufgaben

Ihr Profil:

• Bankausbildung oder fachspezifisches Studium
• Erfahrung im Kreditgeschäft und Marktkenntnisse
• gute Kenntnisse im Grundbuch- und Sachenrecht
• IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS-Office sowie den Kreditbearbeitungssystemen der Bank
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Medienkompetenz und Aufgeschlossenheit gegenüber digitaler Transformation
• strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Bei uns arbeiten heißt Gutes tun – für die Menschen, Unternehmen und die Kommunen in Baden-Württemberg. Denn als Förderbank Baden-Württembergs sind wir für alle im Land da. „Wir“ sind die rund 1.700 Mitarbeitenden an unseren Standorten Karlsruhe und Stuttgart. Sozial, umweltbewusst, nachhaltig: Wir haben spannende Aufgaben für Sie. Unterstützen Sie uns, damit das Land lebenswert bleibt!

Informieren Sie sich über die L-Bank: https://www.l-bank.info/fuer-bewerber-innen/warum-zur-l-bank

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