Vice President Product Solutions (m/w/d) - Private Markets

Über uns

Als einer der führenden Spezialisten für Alternative Investments in Europa verwalten wir über 15 Milliarden Euro. Unser Fokus liegt auf Private Equity, Private Debt, Infrastruktur und Secondaries.

Unsere moderne Unternehmenskultur zeichnet sich durch Offenheit, Dynamik und Internationalität aus – bei Golding arbeiten über 200 Kolleginnen und Kollegen aus 24 Ländern an unseren Standorten in München, Luxemburg, Mailand, Tokio und Zürich. Für unser facettenreiches Arbeitsumfeld wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet: Seit 2022 tragen wir viermal in Folge den »Top Company Award« von kununu und wurden von der ZEIT mehrfach als »Most Wanted Employer« ausgezeichnet.

Unsere Employer Value Proposition: »Driven by Impact. United as One.« steht für unsere Überzeugung, dass nachhaltige Wirkung durch enge Zusammenarbeit und langfristige Partnerschaften erzielt wird.
Diversität ist Teil unserer Unternehmenskultur. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Herkünfte und Perspektiven.

Wir suchen Dich: als Vice President Product Solutions (m/w/d) - Private Markets in München – wenn Du jetzt etwas bewegen willst.

Deine Rolle

Als Vice President Product Solutions (m/w/d) übernimmst Du eine zentrale analytische Rolle in unserem Product Solutions Team. Du arbeitest an der Schnittstelle zu Investment und Vertrieb und gestaltest die Weiterentwicklung unserer Fonds und Anlagelösungen für institutionelle Investoren aktiv mit.
Mit Deiner quantitativen Expertise unterstützt Du sowohl die Konzeption neuer Produkte als auch die Weiterentwicklung bestehender Fondsstrukturen. Du analysierst Marktanforderungen, bewertest Produktparameter und leistest einen wesentlichen Beitrag zur Qualität, Positionierung und Wettbewerbsfähigkeit unseres Angebots.
In dieser Rolle übernimmst Du zudem eine fachlich führende Funktion bei analytischen Fragestellungen rund um unsere Produkte und Fondslösungen.
Das umfasst konkret:

• Modellierung und wirtschaftliche Analyse von Fondslösungen für Anlageprogramme sowie maßgeschneiderte Mandate institutioneller Investoren Verantwortung für analytische Beiträge im Rahmen von Angebots- und RfP-Prozessen einschließlich managementgerechter Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
• Konzeption und Umsetzung quantitativer Analysen zur Unterstützung der Produktentwicklung und der strategischen Angebotsgestaltung
• Durchführung strukturierter Markt- und Wettbewerbsanalysen mit Fokus auf Produktstrukturen, Gebührenmodelle und kommerzielle Angebotsparameter vergleichbarer Anbieter
• Konzeption, Steuerung und Umsetzung quantitativer Projekte sowie Durchführung anspruchsvoller Ad-hoc-Analysen zur Unterstützung strategischer und produktbezogener Fragestellungen
• Weiterentwicklung und Automatisierung bestehender Modellierungs- und Analyseprozesse sowie Ausbau der zugrunde liegenden Tool-Landschaft

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in Mathematik, Statistik, Wirtschaftswissenschaften, Finanzmathematik oder einer vergleichbaren quantitativen Fachrichtung
• Mehrjährige relevante Berufserfahrung in den Bereichen Product Solutions, Investment Analytics, Structuring oder in vergleichbaren Funktionen im institutionellen Asset-Management-Umfeld
• Fundiertes Verständnis von Private-Markets-Strukturen sowie deren ökonomischen und finanzmathematischen Wirkungszusammenhängen
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hoher Anspruch an methodische Präzision und Qualität
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit quantitativen Programmiersprachen (insbesondere R und/oder Python von Vorteil)
• Fähigkeit, komplexe quantitative Sachverhalte strukturiert aufzubereiten und adressatengerecht zu kommunizieren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das zeichnet Dich aus

• Hohe Zuverlässigkeit sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein auch in anspruchsvollen Projektsituationen
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gutes Urteilsvermögen sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Ownership
• Souveränes und professionelles Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
• Hohe Integrität sowie ein verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Informationen

Das bieten wir Dir

• Ein attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenem Bonus und Zuschuss zur Altersvorsorge
• Modernes Office im Münchner Osten sowie die flexible Option, remote zu arbeiten
• 30 Urlaubstage für echte Erholung
• Individuelle Förderung für deine fachliche und persönliche Entwicklung
• Strukturiertes Onboarding und ein Buddy-Programm für einen guten Start
• Regelmäßige Team-Events, die verbinden und Spaß machen
• Zugang zu Wellhub für Fitness und Gesundheit
• Exklusive Corporate Benefits mit vielfältigen Vergünstigungen
• Zuschüsse für Mahlzeiten im Betriebsrestaurant
• Parkmöglichkeiten in der Tiefgarage
• Company-Bike-Programm und viele weitere Angebote im Alltag

Wenn Du Dich mit unserer Unternehmensphilosophie und dem Profil identifizieren kannst, ergreife heute die Chance und schreibe die Erfolgsgeschichte von Golding Capital Partners mit uns fort - wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung!

Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist Magdalena Dreisow (Talent Attraction & Branding).

Kontakt People & Culture

Magdalena Dreisow

Manager . People & Culture, Talent Attraction & Branding

recruiting@goldingcapital.com